עבור הרבה בוגרים, סטודנטים ומועמדים, השאלה היא חריפה: לאן ללכת לאחר קבלת דיפלומה להשכלה גבוהה. בוא נדבר על מה שהפקולטה לכלכלה וניהול ארגונים יכולה לתת, מה אתה יכול לעשות בעצמך כדי לממש את עצמך כמומחה מצליח בעתיד.
בואו נגיד מילה על המומחיות
כאשר לומדים התמחות זו, תשומת הלב ניתנת לדרכים ולשיטות של ניהול מיזם או ייעול התהליכים המתרחשים בו. תפקיד חשוב הוא יישום ההתפתחויות האחרונות במדע הכלכלה, בשילוב עם אמצעים לאוטומציה של תהליכי ייצור. כדי להגביר את היעילות, הבוגרים מקבלים מגוון שלם של ידע - מהיסודות של חשבונאות וכלכלת עבודה ועד לכלכלה פוליטית, מיקרו-כלכלה וכלכלת ארגונית.
היא מספקת גם הדרכה באנגלית (או אחרת לבחירתכם), אוריינות מחשב ויכולת ביצוע חישובים באמצעות תוכנה. גישה משולבת מכינה אנשים שיכולים להתמודד בהצלחה עם ניירת כמו גם ניהולצוותים. אלו כמובן קטגוריות קצת שונות, כי בדברים כאלה הרבה תלוי בתכונות האישיות של האדם, אבל על העובדה שהאוניברסיטה מספקת ידע שימושי בתחומי פעילות כאלה אין עוררין.
מי יכול לעבוד?
מגוון רחב למדי של עבודה בתפקידים שונים ובתחומים שונים נפתח בפני בוגרי הכיוון הזה. אחרי הכל, למרות שכלכלה וניהול ארגונים רחבים בהיקפים, עם מי לעבוד, האוניברסיטה כמעט ולא נותנת תשובה ברורה ומובנת. אבל הזכות היא לעבוד בתחומים כאלה ובתפקידים כאלה:
- כלכלן.
- מנהל בינוני או בכיר במפעלי כלכלה לאומית.
- עובד במגזר האשראי והפיננסי.
- פקיד משירות המס ומרשויות אחרות;
- קצין במחלקה ליחסי כלכלה חוץ.
Economist
התפקיד הפופולרי והמבוקש ביותר מהמשרות הפנויות שהוצגו. אתה יכול לעבוד כמעט בכל מפעל גדול יותר או פחות, כי בכל מקום אתה צריך לקחת בחשבון תיעוד כלכלי. אתה יכול לעבוד כעוזר רואה חשבון, רואה חשבון בכיר, כלכלן, מזכיר, יועץ. מגוון רחב מספיק כדי לממש את עצמך, בנוסף, יש פוטנציאל לצמיחה בקריירה.
מנהל בדרג ביניים של מפעל תעשייתי
עשויה להתעורר השאלה מה לגבי מנהלים בדרג נמוך יותר? אלה נחשביםאנשים המנהלים ישירות תהליכי ייצור: ראשי צוותי בנייה, מפקחי משמרות, מנהלי עבודה. מנהלי ביניים הם אנשים שיכולים להוביל מחלקות שונות שאוספות מידע בקרה, כמו גם לקבל החלטות לגבי הצורך לספק או להקצות משאבים ברחבי הארגון. כדוגמה מעשית ניתן לתת את התפקידים הבאים: ראש אגף אספקה, ראש אגף כוח אדם, בחלק מהמקרים - חנויות ייצור (בתנאי שאין בהם עד כמה מאות עובדים). אגב, לכלכלה ולניהול של מפעל בניית מכונות או תעשייה מורכבת אחרת דומה אולי יהיו העדפות עבורכם בעתיד. העובדה היא שכדי לנהל מחלקה בהצלחה, יש צורך להתעמק בכל תהליכי הייצור, ואם הכל מבוצע על פי התוכנית, המוצרים המיוצרים עומדים בתקנים טכניים, אין פגיעות תעשייתיות, המשמעת היא ב. כדי, אנו יכולים לומר שהגדלה או העברה לחברה אחרת תמורת שכר טוב זה רק עניין של זמן.
מנהל בכיר של מפעל תעשייתי
תחת המנהלים הבכירים מבינים את האנשים שבהחלטותיהם תלוי התפתחות המיזם או החברה כולה. כדי לקבל משרה כזו, עליך להיות איש מקצוע עם ניסיון מספיק. כדוגמה, ניתן לציין את תפקידי ראש החנות, הייצור (בתנאי שגודל החנות נמדד באלפי עובדים), מנהלמפעל או דירקטוריון (בחברות גדולות), כמו גם סגניו.
יש לקחת בחשבון גם שהמומחיות די מבטיחה מבחינת פתיחת עסק משלך. אחרי הכל, בתהליך הלמידה אדם מקבל ידע שעלול להיות נחוץ שיועיל בפתיחת עסק ובארגון תהליכי ייצור. למרות שאי אפשר לומר שידע אוניברסיטאי אינו מספיק במלואו: תוספת חינוך עצמי ומבחן בעסקים יעזרו לך להפוך לבעלים של העסק שלך. כלכלה וניהול במפעל תעשייתי או בענף אחר יהיו בעלי חשיבות עיקרית בהתחלה, כי בתחילה לא ניתן להעסיק מנהל ברמה גבוהה, ותצטרכו ליישם את הידע שנצבר קודם לכן בפועל לטובתכם.
עבודה במוסדות פיננסיים
אחד מתחומי העבודה הפופולריים ביותר לאחר לימודים באוניברסיטה, וזה לא מפתיע - לאור הפופולריות של מגזר הבנקאות בארץ. טווח התפקידים המופעלים רחב מאוד: מפקיד הלוואות ויועץ פיננסי ועד לראש המחלקה (שלא נראה כמו אגדה, בהתחשב בגודלם ובשכיחותם). אבל מכיוון שהתפקיד תלוי מאוד ביכולת להסתדר עם אנשים ולנהל איתם משא ומתן, אז תצטרך מיומנויות כאלה בהתאם. יוזמה וחריצות ממלאות תפקיד חשוב באינטראקציה מוצלחת ובקידום קריירה. עבודה במגזר האשראי והפיננסי היא אחת האטרקטיביות ביותר עםבמונחים של צמיחה פוטנציאלית בקריירה, לא מעט בשל תחלופת עובדים גבוהה יחסית.
רשויות פיסקאליות
זה כולל את הרשויות המעורבות בגביית מיסים ואגרות - בעיקר שירותי המס והמכס. מבחינת הכנסה הם לא הכי אטרקטיביים, אבל אם במהלך הלימודים לא הצלחת לצבור ניסיון בעבודה, לפחות ציון כזה בספר העבודה שלך לא יזיק לך. ניסיון בעבודה בעתיד יגרום לך להיראות אטרקטיבי יותר בעיני מעסיקים פוטנציאליים. ואנשים חברותיים שרוכשים קשרים מסוימים בשירותים אלו (במיוחד בשירות המס) תוך שנה או שנתיים זוכים להערכה רבה כאשר הם עובדים בתחומים אחרים.
עבודה בארגונים הקשורים לשותפים זרים
ידע שהושג בקורסים של מאקרו כלכלה וכלכלה בינלאומית צריך להספיק כדי שיהיה בסיס לאינטראקציה בשוק הבינלאומי. ספציפיות דורשת די הרבה ידע נוסף (כמו שליטה טובה באנגלית, גרמנית, צרפתית), כמו גם יכולת ניווט בסביבה לא מוכרת. דייקנות חשובה ביותר גם בתוך החברה וגם בעבודה עם שותפים.
עבודה בכיוון זה מלווה לרוב בנסיעות עסקים לחו ל ובהזדמנות לטייל ברחבי העולם. בנוסף, ישנה הזדמנות להתבסס ברמה הבינלאומית ולקבל הצעה מחברה בינלאומית,האטרקטיביות שלה תהיה בשכר מוצק והזדמנויות קריירה. ובהתחשב בהתמחותם, לכלכלה ולניהול במפעל לפי ענף יש הזדמנויות רבות ליישום: למשל, היום אתה עובד במטלורגיה, מחר בכימיה, מחרתיים - בתעשייה הקלה.
חשיבות התרגול
אבל בלי מה שקשה להשיג משרה טובה, זה בלי ניסיון בעבודה. לכן, בהזדמנות הקלה ביותר להרוויח כסף נוסף - קח אותו כשאתה עדיין לומד באוניברסיטה, גם אם ההעסקה תהיה יום אחד בשבוע - העיקר הוא באופן רשמי. הניסיון נצבר עם השנים, כך שלאחר סיום הלימודים יהיה קל יותר למצוא עבודה. בנוסף, לחברות ומפעלים רבים יש תכניות תעסוקה רשמיות מיוחדות לסטודנטים. שחררו את העבודה מהרמות הנמוכות ביותר, עם גילוי נאות, תוכלו לעלות בסולם הקריירה עוד לפני סיום הלימודים באוניברסיטה. זכור שהמומחיות "כלכלה וניהול ארגוני" מעניקה יתרונות מסוימים, והמעסיק, תוך התמקדות בביצועים שלך, יחליט על המשך שיתוף פעולה, קידום או פיטורים.
